PENGARUH PENGAWASAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN BANYUWANGI

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengawasan dan disiplin kerja terhadap kinerja
pegawai Kantor Kementerian Agama Kabupaten Banyuwangi baik secara parsial maupun secara
simultan. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan desain penelitian Ex Post Facto. Sampel
dalam penelitian ini yakni berjumlah 90 responden. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner.
Uji validitas dan reliabilitas instrumen dihitung dengan rumus korelasi product moment dan rumus Alpha
Cronbach yang diolah menggunakan software IBM SPSS Statistics 23. Uji hipotesis menggunakan analisis
regresi linear sederhana dan regresi ganda dengan taraf signifikansi 0,05. Hasil penelitian menunjukkan
bahwa: 1) Pengawasan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai Kantor Kementerian Agama
Kabupaten Banyuwangi, 2) Disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai Kantor
Kementerian Agama Kabupaten Banyuwangi, 3) Pengawasan dan disiplin kerja secara bersama-sama
berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai Kantor Kementerian Agama Kabupaten Banyuwangi.
Oleh karena itu, Kantor Kementerian Agama Kabupaten Banyuwangi perlu memperhatikan aspek
pengawasan dan disiplin kerja untuk meningkatkan kinerja pegawai.